Информация для работодателей
07.02.2017Федеральным законом от 19 декабря 2016 г. № 460-ФЗ "О внесении изменения в статью 1 Федерального закона "О минимальном размере оплаты труда" установлен размер МРОТ на период с 1 июля 2017 года. Он составит 7800 руб., что на 300 руб. больше, чем в настоящее время.
Отметим, что данная величина в прошедшем году менялась. С 1 января ее размер составлял 6204 руб., а с 1 июля – 7500 руб. (Федеральный закон от 2 июня 2016 г. № 164-ФЗ, Федеральный закон от 14 декабря 2015 г. № 376-ФЗ).
Напомним, в соответствии с действующим законодательством, МРОТ применяется для регулирования оплаты труда и определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, а также для иных целей обязательного социального страхования. Закреплено, что применение минимального размера оплаты труда для других целей не допускается (ст. 3 Федерального закона от 19 июня 2000 г. № 82-ФЗ "О минимальном размере оплаты труда").
